近日，湖北省黄石市纪委监委第五协作片区发挥“室组地”协作优势，克服案件涉及人员多、工作量大的实际难题，查办了阳新县马蹄湖被违法侵占案件，共查处问责6人，其中立案3人。

该案查办过程中，监督检查室发挥统筹作用，通过建立案件会商研判机制，集中力量突破疑难点问题；派驻纪检监察组凭借近距离监督优势，紧扣涉案部门职责和业务流程，制定审查调查方案，精准锁定关键线索；阳新县纪委监委强化属地保障功能，协调跨区域办案资源，有效破除地域壁垒。通过“上下联动、同题共答”的办案模式，实现了线索共享、力量整合、资源互补。

今年以来，黄石市纪委监委整合办案力量，变“单兵作战”为“集群战斗”，探索建立监督办案协作片区模式，按照“1个监督检查室+1个审查调查室+1个县级纪委监委+N个派驻机构+N个市直部门机关纪委（企事业单位纪委）”的形式组建6个协作片区。各协作片区实行“副书记统筹、常委（委员）调度、室组负责人主抓”的联动协同机制，构建起信息互通、力量互补、协同高效的监督办案格局，切实凝聚监督执纪执法强大合力。

“我们定期召开工作会议，动态掌握工作推进情况，对监督检查、审查调查等重点工作实施统一部署，精准统筹人员力量调配。”该市监委委员王军介绍，通过搭建“资源联享、成果联用”的协同机制，营造互促互进的工作氛围，持续提升办案质效与专业化水平。

该市纪委监委依托协作片区，探索采用交叉轮岗模式，让监督检查室、派驻纪检监察组干部融入案件查办一线，推动审查调查干部参与日常监督工作，促使干部在不同业务领域中，学习监督检查策略、案件查办流程等知识，补齐业务短板。同时结合干部成长能力、履职表现等方面，优化轮岗安排，实现各协作片区力量均衡配置。在“实战练兵”过程中，通过指定业务骨干对年轻干部开展“多对一”联系指导，以手把手传授工作方法、面对面讲解实战技巧的方式，助力干部实现履职能力、办案水平与综合素养的全方位提升。（通讯员 代丽 陈琪）