“受到处分后，身为村党支部书记总感到在村民中抬不起头。多亏组织同我谈心谈话，帮助我卸下了思想包袱，重新燃起了工作热情。”面对前来回访的兴山县纪委监委工作人员，一名受处分村干部感慨道。

为让“患病”党员干部放下思想包袱、重新上路，兴山县纪委监委把回访教育作为做好审查调查“后半篇文章”的重要抓手，清仓起底受处分党员干部，制定清单列表确保“一人不落”，实现回访对象全覆盖，同时根据不同事实和情节精准分类施策，推动回访教育常态化规范化。

据悉，该县纪委监委成立由纪检监察室、派驻纪检监察组、乡镇纪委和受处分人员所在党委（党组）相关负责人组成的回访教育工作组，在调阅案卷资料、工作表现资料、了解回访对象处分决定执行情况基础上，坚持因人施策、对症下药，“一人一策”量身制定回访计划，提高回访教育针对性，实现靶向“化瘀”，达到“回访一批、重塑一批”，用真心真情唤醒“跌倒”的党员干部。截至目前，该县纪委监委已先后对89名受处分人员进行回访教育。

“回访教育不能‘千人一面’，更不能‘一访了之’。”该县纪委监委审理室主任陈启才介绍，为强化回访教育成果综合运用，回访教育工作组将依据回访情况，及时整理回访对象思想情况、工作表现等信息，存入个人廉政档案作为处分期满后恢复党员权利、解除处分的重要依据，同时将回访结论及时向组织反馈，作为今后提拔使用和评优评先的重要依据，助力受处分干部“再出发”。（兴山县纪委监委）