湖北省宜昌市积极创新巡察监督形式，坚持板块轮动、系统联动理念，巡察一个板块、改善一个行业，以巡察整改深化标本兼治，推动改革促进发展。

为脱贫攻坚“保驾护航”。该市在全省率先探索开展扶贫系统专项巡察，市县联动“扫描”政策落实、项目管理、资金管理中的“病灶”，以及在精准脱贫工作中搞形式主义、虚假脱贫、数字脱贫等问题。形成《基层干部存在五种“不良情绪”》《“专项帮扶”为何群众不领情》等专报，据此，市委组织部等部门立下驻村工作人员必须“抽硬人”、每人每月驻村时间不少于22天等“硬规矩”，有效解决驻村扶贫工作“不严不实不准”的问题。

倒逼教育系统变革。巡察瞄准市教育系统11家县级单位，发现了教育部门与教育实体“亲”而难“清”、中职院校恶性竞争等一批突出问题。在巡察市机电工程学校、三峡技师学院和三峡中专时，教职工对招生乱象反映强烈。巡察组据此梳理，建议全市统一招生工作平台，将中职教育纳入“一盘棋”。

推动重拳整治“小金库”。巡察组在对市科协党组进行巡察时，发现该单位将部分房租收入以水电费名义入账，未按规定纳入财政预算管理。对此类典型的私设“小金库”问题，市纪委已对相关的3名县级干部立案审查。针对市直部门存在的“小金库”问题，巡察组开出了“药方”，市财政局督促各部门清退整顿，全市共清理出15个“小金库”，涉及问题资金540多万元。

“巡而不改，不如不巡，只有推动整改‘落地生根’，巡察才能避免‘风声过、雨点停’，真正发挥利剑的震慑作用。”宜昌市委巡察办负责人表示。（湖北省纪委监委 || 责任编辑 鲍爽）